Многие работодатели расселяют своих сотрудников, которым было обещано жилье, в нелегальные хостелы. Они часто расположены в тех же зданиях, что и торговые точки, а условия там не соответствуют санитарным нормам.
Журналисты «Известий» в ходе расследования обнаружили масштабную систему нелегальных общежитий для работников крупных торговых сетей. Только в Москве было выявлено около десяти подобных объектов, расположенных в непосредственной близости от гипермаркетов или даже в тех же зданиях, что и торговые точки.
Работодатели, среди которых, как утверждается в материале, присутствуют известные федеральные сети, например, «Ашан», «Атак» и «Метро», используют схему с агрегаторами для размещения сотрудников в антисанитарных условиях. Это позволяет компаниям формально дистанцироваться от проблемных общежитий.
Компании обещают работникам обеспечить их жильем, но на практике мигранты и иногородние работники оказываются в переполненных помещениях, где на 12-18 человек приходится одна комната, а санитарное состояние оставляет желать лучшего – помещения кишат клопами и тараканами.
Юридически такие объекты должны регистрироваться как хостелы с соответствующим ОКВЭД и соблюдением строгих требований, предусматривающих запрет на размещение в подвалах или мансардах, обязательное наличие санузлов и бытовых помещений, соблюдение норм пожарной безопасности и санитарии. Закон также ограничивает количество койко-мест в одной комнате 12-ю. Однако, как отмечается в публикации, эти правила систематически нарушаются, а миграционный учет часто не ведется.
За нарушения в этой сфере предусмотрены существенные штрафы: от 40 до 50 тысяч рублей для должностных лиц и от 400 до 500 тысяч рублей для юридических лиц по статье 18.9 КоАП.
