Протоиерей Всеволод Чаплин был снят с должности главы синодального отдела по взаимоотношениям церкви и общества. По его словам, это произошло из-за противоречий с патриархом Кириллом. Он выступил с критикой в адрес главы РПЦ и предположил, что патриарх «долго не продержится».
24 декабря стало известно, что на заседании Синода РПЦ было принято решение о снятии протоиерея Всеволода Чаплина с должности руководителя синодального отдела по взаимоотношениям церкви и общества. Это связано с объединением отдела, во главе которого находился священнослужитель, с другой структурой и, согласно официальной позиции РПЦ, продиктовано соображениями оптимизации.
Как объяснил сам Чаплин, это произошло из-за разногласий с патриархом Кириллом, в особенности, касающихся церковно-государственной сферы. Священнослужитель обрушился на главу РПЦ с резкой критикой, отметив, что, во-первых, патриарх предпочитает принимать важнейшие решения единолично, а не коллегиально, во-вторых, эффективность работы аппарата предстоятеля РПЦ находится под большим сомнением. Кроме того, по мнению Чаплина, церковь должна быть более открытой и занимать твердую позицию в отношении глобальных вопросов.
Как рассказал Чаплин, отставки он ожидал уже довольно давно, так как, по его словам, в настоящее время внутренняя политика РПЦ направлена на подавление любых независимых голосов, на исключение людей, которые способны высказывать свое мнение.
Согласно предположению Чаплина, патриарх Кирилл пробудет на своем посту недолго, поскольку просто не сможет выполнять обязанности, которые лежат на нем в связи с занимаемым постом. Он также указал на проблемы, которые создаются ввиду противоречий между верой главы РПЦ в личную харизму и существующими реалиями.
По словам Чаплина, ему уже были предложены некие «туманные перспективы» относительно его дальнейшей работы, однако, как подчеркнул протоиерей, он не собирается взамен отказываться от своей свободы.
В ответ на высказывания протоиерея, в пресс-службе патриарха отметили, что заявления Чаплина остаются лишь на его совести.
