Версия // Общество // ФСС заплатит работодателям субсидию за каждого трудоустроенного безработного

ФСС заплатит работодателям субсидию за каждого трудоустроенного безработного

2193

Деньги за безработных


(фото: pxhere.com)
В разделе

В соответствии с постановлением правительства РФ от 13 марта 2021 года № 362 получить субсидию может работодатель, отвечающий критериям, установленным настоящим постановлением, при условии приёма в штат неработающего гражданина, зарегистрированного в центре занятости по состоянию на 1 января 2021 года, или молодых специалистов, которые закончили обучение в 2020 году и зарегистрировались в центрах занятости после 1 января 2021 года. Размер субсидии на одного сотрудника зависит от установленных в субъекте МРОТ и районного коэффициента и составит порядка 50 тыс. рублей.

Как работает?

Для получения субсидии работодателю необходимо направить заявление через личный кабинет портала «Работа в России» и указать перечень свободных рабочих мест и вакантных должностей. Центр занятости подберёт подходящих кандидатов. В случае успешного трудоустройства работодатель направляет в Фонд социального страхования заявление на получение субсидии через «Кабинет страхователя» на сайте lk.fss.ru (не ранее чем через месяц после того, как трудоустроенный гражданин приступил к работе, но не позднее 1 ноября 2021 года). Перед подачей заявления необходимо рассчитать сумму страховых взносов во внебюджетные фонды. Эта сумма рассчитывается от МРОТ и зависит от районного коэффициента и страховых тарифов вашей организации. Описание расчёта субсидии указано в п. 9 ПП 362.

В заявлении следует указать данные о каждом трудоустроенном безработном гражданине: ФИО, дату рождения, СНИЛС, сумму страховых взносов, размер районного коэффициента, дату заключения трудового договора и начала выполнения обязанностей, дату и номер приказа о приёме на работу.

Кто получит деньги?

Деньги от ФСС РФ смогут получить работодатели, выполнившие следующие требования:

  • отсутствие долгов по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней и штрафов;
  • не должен находиться в процессе реорганизации, ликвидации, банкротства;
  • не должно быть задолженности по заработной плате;
  • работники нанимаются на полный рабочий день;
  • зарплата не ниже МРОТ
  • сотрудники не должны быть зарегистрированы в качестве индивидуального предпринимателя, главы КФХ, к нему также не должны применять режим «Налог на профессиональный доход»;
  • компания-работодатель зарегистрирована до 1 января 2021 года;
  • в реестре дисквалифицированных лиц отсутствуют сведения о руководителе, членах исполнительного органа, главбухе работодателя.

Кстати, по истечении одного, трёх и шести месяцев с даты трудоустройства Фонд социального страхования РФ осуществляет проверку работодателя и идентификацию трудоустроенных граждан (посредством межведомственного взаимодействия с ФНС и ПФР).

Когда и сколько заплатят?

Первый транш субсидии предоставляется ФСС в течение 10 рабочих дней с даты направления заявления. В случае отказа работодатель уведомляется в течение этого же срока. Второй и третий транши после третьего и шестого месяцев работы трудоустроенного гражданина предоставляются Фондом по истечении соответственно 102 и 192 дней после дня, с которого трудоустроенный приступил к исполнению трудовых обязанностей, но не позднее 27 декабря 2021 года.

Сумма субсидии рассчитывается по формуле:

СУММА СУБСИДИИ = (федеральный МРОТ + страховые взносы) × районный коэффициент × численность трудоустроенных (на 1, 3 и 6 месяцев соответственно)

Размер субсидии на одного сотрудника составит порядка 50 тыс. рублей.

Важно!

Если в первом, третьем или шестом месяце после трудоустройства работник находился на больничном и получил пособие по временной нетрудоспособности от ФСС, то работодателем осуществляется возврат суммы выплаченного Фондом пособия, но не более суммы полученной субсидии.

Логотип versia.ru
Опубликовано:
Отредактировано: 18.08.2021 15:40
Комментарии 0
Еще на сайте
Наверх