Дополнительный оплачиваемый день отпуска, предоставляемый для прохождения диспансеризации, может стать ежегодным. Сейчас большинство работников может использовать его раз в три года.
Дополнительный день к оплачиваемому отпуску, который на данный момент предоставляется большинству граждан один раз в трехлетие для прохождения диспансеризации, хотят сделать ежегодным. Министерство труда и социальной защиты готовит соответствующие изменения в Трудовой кодекс. Информацию об этом приводит «Российская газета», ссылаясь на ведомство.
Как пишет издание, в настоящее время Минтруд обсуждает данное нововведение с профсоюзами, объединениями работодателей и иными ведомствами.
Сообщается также, что распоряжение о подготовке поправок в законодательство было отдано главой правительства Дмитрием Медведевым. Премьер поручил министерству разработать предложения по предоставлению ежегодного дополнительного дня отпуска работникам в возрасте от 40 лет для прохождения ими диспансеризации.
Ранее Минтруд напомнил о новых днях отпуска, которые положены россиянам с 1 января текущего года. Речь идет о предоставлении дополнительного дня для прохождения работающими гражданами диспансеризации. Однако пока воспользоваться им можно только один раз в три года. А вот граждане предпенсионного возраста могут использовать для этих целей два дня ежегодно.
В начале месяца в РФ вступили в действие новые правила прохождения медосмотров, которые затронули в большей степени людей старше сорока лет. В частности, они смогут проходить диспансеризацию каждый год.
Осенью 2018 года спикер Совета Федерации Валентина Матвиенко предлагала обеспечить всем российским гражданам без возрастных различий оплачиваемый отпуск для диспансеризации.
