Версия // Общество // В России предложили бороться с дефицитом кадров с помощью осуждённых

В России предложили бороться с дефицитом кадров с помощью осуждённых

1181
В России предложили бороться с дефицитом кадров с помощью осуждённых
(фото: commons.wikimedia/Savmarli)
В разделе

По мнению экспертов, численность рабочей силы в стране можно было бы увеличить на 150-185 тысяч человек за счёт привлечения к труду осуждённых граждан.

В России к принудительным работам на пользу бизнеса и госструктур могут быть привлечены свыше 150 тыс. заключённых. Благодаря этому можно повысить численность рабочей силы в стране на фоне возникшего дефицита кадров. Такое мнение в материале для «ВНИИ труда» высказали профессор Финуниверситета при правительстве РФ Александр Сафонов и его соавтор из МФЮА Сергей Песков.

По подсчётам специалистов, в РФ реально использовать труд 150-185 тыс. осуждённых. С их помощью не получится полностью покрыть имеющийся дефицит. В то же время, по мнению экспертов, раз такие ресурсы имеются, их следует эффективно использовать.

По замечанию Сафонова и Пескова, на данный момент обеспеченность рабочей силой представляет собой один из самых важных факторов социально-экономического развития страны. Авторы статьи указывают, что в последние годы наблюдается усиление проблемы дефицита кадров. В качестве основных причин выступают снижение рождаемости и ощутимое сокращение населения в период пандемии.

Однако, по словам экспертов, судебная система мешает использованию труда заключённых в экономике. Поэтому специалистами предлагаются поправки, призванные изменить ситуацию. Среди прочего предлагается создать модель трудоустройства россиян, приговорённых к принудительным работам, через частные агентства занятости. Помимо этого, специалисты считают необходимым расширить перечень профессий, на которых могли бы трудиться заключённые в соответствии с полученной ими ранее квалификацией (если на это нет судебного запрета).

Логотип versia.ru
Опубликовано:
Отредактировано: 21.06.2023 11:27
Комментарии 0
Наверх