Смольный уверяет, что в Санкт-Петербурге самая низкая безработица по стране. Сайты по поиску работы это опровергают эмпирическим путем. Так где же истина? Она, как кажется, не посередине. Сбоку в эту тему вошел и момент массового отъезда мигрантов из второй столицы.
Губернатор Александр Беглов хвастается самой низкой безработицей в своем городе уже несколько лет. Сейчас она меньше двух процентов. По официальным данным, конечно. И при общем уровне по стране около 4%. При этом петербургское отделение всем известного сайта поиска работы приводит косвенную статистику — сейчас в городе на одну вакансию претендуют восемь так называемых «активных резюме». К слову, закономерно по нынешним временам на первом месте среди соискателей сфера «Госслужба и НКО», где на одну вакансию приходится более 14 резюме, на втором месте по сложности в поиске работы «Юристы» (11 человек на рабочее место), также по 10 резюме в сферах «Наука и образование» и «Начало карьеры».
Понятно, что как и по всей стране, поговорка на конкретную тему по безработице обретает смысл - «есть ложь, есть большая ложь, а есть статистика». Губернатор уверяет, что число безработных в северной столице с 2020 года уменьшилось в четыре раза. С чего бы? И есть конкретная цитата Беглова: «В первом квартале 2022 года уровень безработицы в Петербурге был самым низким в стране. Сегодня главная задача – минимизировать для рынка труда последствия от введения санкций. Нужно находить новые возможности для занятости горожан и поддержать работодателей, особенно тех, кто трудится в области импортозамещения».
Однако профильные специалисты далеки от оптимизма. Процитируем «Аргументы и факты-Петербург»: «Эксперты hh.ru опубликовали исследование, согласно которому в июле 2022 года в Петербурге почти на 17% выросло количество запросов на поиск работы. Больше всего новых резюме появилось в категориях «Начало карьеры» (+67% к июлю 2021 года), «IT, интернет» (+62%) и «Административный персонал» (+42%). Другими словами, работу не могут найти выпускники вузов и техникумов, которые готовы предложить свои услуги в качестве интернет-специалистов и офис-менеджеров. Свое исследование также провел один из крупных банков. Аналитики выяснили, что 44% петербуржцев видят риск в ближайшие полгода потерять работу. Также 48% жителей полагают, что безработица в России в ближайшие шесть месяцев будет только расти».
Скрытая и скрытная
Понятно, что в Петербурге есть огромная скрытая (но скрытная для официальной статистики) безработица. Это понятно и по логике, если изучать рынок труда, и по своим знакомым, что нагляднее. Многие люди в городе сейчас переведены на разные формы понижения своих своих трудовых прав: это неполный рабочий день, и как следствие снижение зарплаты; это уменьшение ставки по з/п, если работаешь на госпредприятии; это отпуск за свой счет, «пока дела не наладятся»; да много чего еще.
Кроме того, возвращаясь к статистике, доцент кафедры экономической социологии СПбГУ Рубен Карапетян справедливо говорит, что лишь 10% безработных петербуржцев обращаются в центры занятости, и собственно, попадают в официальную статистику. По безработным. Большинство пытается найти вакантное место, не прибегая к помощи госинститутов (из-за недоверия), а через знакомых, родственников. Поэтому этот процент безработных и не учитывается», полагает эксперт, и ему опять-таки на практике вполне верим.
Следователи выясняют причину аварии в Санкт-Петербурге, где в минувшую пятницу рейсовый автобус, следовавший по одному из городских маршрутов, вылетел с моста в реку Мойку с Поцелуева моста.
А вот Смольный вполне уверен в обратном. Конечно, на словах. Вице-губернатор Виктор Корабельников заявил на днях: «Число безработных продолжает снижаться. Сейчас на учете 17 033 человека. Сокращение за неделю на 418 человек. На начало марта безработных было чуть более 16,5 тыс. человек. Уровень безработицы принято считать по методологии Международной организации труда для сопоставимости, а не как кому-то вдруг захотелось. В простое находятся 80 предприятий, 11 515 человек. 4591 человек на 83 предприятиях находятся в режиме неполной занятости. Компании в простое – в зоне нашего особого внимания. Центр кадровой мобильности и профильные органы госвласти отрабатывают с каждой. Сотрудникам предлагаем участие в наших программах содействия занятости, компаниям – помощь, требующуюся для возобновления деятельности».
«А что же вы не идете работать на стройку?»
Еще любопытный вопрос в обсуждаемой теме — значительный исход мигрантов из Петербурга. Понятно, курс валют постепенно перестает их устраивать. Еще недавно по косвенным признакам считалось, что в СПб около семисот тысяч гастарбайтеров. Сейчас их примерно меньше на треть. И как это повлияло на рынок вакансий? Игорь Иванов, который отработал много лет в сфере HR (человеческий персонал), рассказал корреспонденту «Нашей версии», что у коренного населения города «пропали инстинкты физического труда»: «Сейчас сформировалось мнение — на «физических» работах только приезжие, да и русского не возьмут, «потому что у них там схвачено». Стереотип? Да, но лишь отчасти. Долгие годы приезжие занимали вот эти трудовые ниши, местные это отдали на откуп, а сейчас, когда мигранты уезжают, есть жуткий дефицит в физическом труде. И тут Смольный может говорить объективно: а что же вы не идете работать на стройку? А дело в разрушении системы профтехучилищ, да и в общем восприятии человека физического труда. Он стал чем-то позорным, что ли. А ведь тот же фильм «Большая перемена» пропагандировал, в хорошем смысле этого слова, человека не интеллектуального труда, который после тяжелой работы еще и учился в вечерней школе, тянулся к знаниям».
... Резюмируем. Вероятнее всего в Санкт-Петербурге безработица куда выше 2%. Как и по стране, впрочем, она выше официальных 4%. Люди крутятся как могут, и идут на компромиссы с работодателями, которые сами находятся между молотом и наковальней. Это не касается госструктур и их работников. Напомним, с чего начали статью — больше всех претендентов на вакансию «Госслужба». И молодых людей по житейской логике можно понять.