Омбудсмен в сфере МСП, основательница сети кафе «АндерСон» Анастасия Татулова рассказала об основных проблемах, с которыми сталкивается малый и средний бизнес в России.
Самое основное, что должно произойти для позитивных перемен для бизнеса, – отказ властей от патерналистского подхода, при котором старшие (чиновники) опекают «туповатых подопечных» (предпринимателей), считает омбудсмен Анастасия Татулова*. Об этом она написала в авторской колонке для журнала «Компания».
Омбудсмен назвала данный подход провальным. По её мнению, власть не учитывала реальные потребности бизнеса и отраслей, навязывая им свои решения, зачастую не востребованные среди предпринимателей и, как правило, излишне затратные. Более того, эти решения не оказывали должного эффекта на рост и развитие отраслей, а наоборот – подавляли желание развиваться.
При этом Татулова отметила позитивный тренд, наметившийся после прихода к власти команды премьера Михаила Мишустина. По её словам, теперь между властью и бизнесом появился хоть какой-то диалог, который однако пока нельзя назвать результативным на 100%.
Главным условием успеха эксперт назвала принятие мер, востребованных и верифицированных самим бизнесом. «Слушать и слышать бизнес, а не решать за него», – уточнила омбудсмен, подчеркнув важность открытого обсуждения всех инициатив, касающихся предпринимателей, и принятия нововведений на основе публичных опросов и обратной связи.
В первую же очередь, по словам Татуловой, необходимы системные изменения, нацеленные на решение главных «болей» бизнеса. Их нужно решить прежде всего, иначе другие шаги будут малоэффективны. Для этого она предложила внедрить показатели эффективности чиновников, которые объединяли бы их с предпринимателями. Также, по её мнению, необходимо изменить систему мотивации в контроль-надзорной деятельности. Наконец, государству следует отказаться от развития бизнеса по категориям (микро-, малый, средний) и перейти к созданию стратегий развития и мер поддержки по отраслям.
- *
- Минюст внес в реестр иноагентов Анастасию Татулову
