Минтруда России изучит возможность приема на государственную службу людей с ограничениями по здоровью. Ранее соответствующее предложение было озвучено представителями организаций инвалидов на встрече с премьер-министром.
Глава российского правительства Дмитрий Медведев предложил министру труда Максиму Топилину изучить возможность принимать на работу в госорганах людей с инвалидностью. О предложении премьер-министра сообщает ТАСС. Отмечается, что данную идею главе правительства подали представители общественных организаций инвалидов, с которыми Медведев провел встречу днем ранее.
Как отметил премьер, данная идея представляется весьма интересной с точки зрения инклюзивности, так как госслужащему, имеющему проблемы со здоровьем, будет сложнее отказать инвалиду. Медведев также понадеялся, что люди с ограничениями по здоровью, вероятно, будут работать более эффективно, чем многие их коллеги, и смогут подать им пример. Обсуждение этой инициативы глава правительства предложил начать с Минтруда.
В соответствии с федеральным законодательством, в России нет препятствий для приема на государственную службу людей с ограниченными возможностями. Вместе с этим потенциальный госслужащий не должен иметь противопоказаний по здоровью, которые помешали бы ему исполнять возложенные на него обязанности. Трудоустройство на такие должности ведется на конкурсной основе.
В июле сообщалось о проработке Минтрудом нового основания для увольнения сотрудников – в связи с утратой доверия. Авторами инициативы стали представители бизнес-сообщества. Глава департамента госслужбы Минтруда Дмитрий Баснак пояснил, что бизнесмены направили в министерство обращение в связи с обеспокоенностью за добросовестность сотрудников. На сегодняшний день эта формулировка может быть использована при увольнении госслужащих, силовиков и военных.
