В 2022 году в Японии отменят налоговые льготы для компаний, которые не хотят повышать зарплату сотрудникам. Фирмы, которые, напротив, повысят её более чем на 2,5 процента, смогут компенсировать до 40 процентов этих расходов.
Японские власти решили бороться с работодателями, которые отказываются повышать зарплату своим сотрудникам. В стране утверждены параметры налоговой реформы, намеченной на 2022 год. В соответствии с её положениями, льготы для таких компаний планируется отменить. О принимаемых властями Японии мерах в отношении недобросовестных работодателей сообщает Yomiuri.
К компаниям, которые отказываются повышать зарплату сотрудникам, перестанут применять схемы снижения корпоративного налога. Фирмы, которые, напротив, повысят зарплату сотрудникам более чем на 2,5 процента, ждут компенсации. Так, до 40 процентов суммы, направленной на повышение зарплаты, может быть компенсировано за счёт снижения корпоративного налога. Эта мера касается малого и среднего бизнеса. Крупные компании могут получить компенсацию до 30 процентов расходов.
Японская конфедерация профсоюзов в 2022 году будет добиваться повышения зарплат на 4 процента в среднем по стране. Власти страны выступают за увеличение зарплат сотрудникам различных компаний, так как это поможет оживить потребительский спрос и оздоровит экономику.
По данным на 2020 год, средний размер заработка служащего японской компании составлял 2,7 тысячи долларов в месяц.
В ноябре Токио представил масштабный план по стимулированию экономики и потребительского спроса, который ещё не оправился от последствий коронавируса. В число предлагаемых мер входит оказание прямой финансовой помощи гражданам. К примеру, семьи с детьми получат выплаты по 100 тысяч иен (63 тысячи рублей).
