Версия // Общество // Преподаватель призвала китайцев говорить по-английски в США и была уволена

Преподаватель призвала китайцев говорить по-английски в США и была уволена

1881
Китайцы отказались говорить по-английски в США
В разделе

Сотрудница университета Дьюка в США лишилась работы после того, как призвала китайских студентов общаться на английском языке в общественных местах. Автора соответствующего письма обвинили в дискриминации и расизме.

Доцент университета Дьюка в Северной Каролине была уволена после того, как обратилась к китайским студентам с просьбой говорить по-английски, сообщает «Би-би-си». Меган Нили разослала учащимся кафедры биостатистики электронные письма, в которых сообщила им о жалобе сотрудников факультета на слишком громкое общение студентов на китайском языке. Инцидент произошел в зоне для самостоятельных занятий и отдыха. Нили отметила, что ее коллег беспокоит отказ китайцев улучшать свои знания английского языка. Кроме того, по мнению доцента, обсуждать что-либо на иностранном языке в присутствии тех, кто им не владеет, невежливо.

В послании сотрудницы университета также перечислялись последствия, которые ждут китайцев, пренебрегающих необходимостью изучения английского языка. В частности, речь шла о трудностях при устройстве студентов на практику. Нили призвала учащихся учитывать это, когда они снова захотят поговорить на китайском в общественных местах. Она призвала их говорить исключительно по-английски в учебных корпусах.

Скриншот письма разлетелся по соцсетям и спровоцировал обвинения в адрес сотрудницы университета в дискриминации и расизме. Активисты принялись собирать подписи в поддержку права иностранных студентов общаться на родном языке. Как отметили критики Нили, жалоба на китайцев выглядит как готовность подвергнуть их дискриминации только из-за того, что они не разговаривали на английском. Между тем, подопечные доцента отказались обвинять ее в расизме, однако это не спасло преподавателя от увольнения.

Логотип versia.ru
Опубликовано:
Отредактировано: 29.01.2019 13:40
Комментарии 0
Наверх